职场觉悟时刻

最近 2 个月，我在工作中，没有那么压抑自己的情绪了，因此和他人发生了冲突。 不压抑自己，对我来说是好事。过去我为了保持在职场中的“理智”、“专业”，通过自己扛事来解决问题，以达到回避冲突的目的。看似收获了很多信任，实则是对自己的剥削，也是我如此疲惫、容易burnout 的原因。另一方面，这次的冲突之后，我反而平静了许多，也许是一种终于有反应、终于被看见的感觉了，暗地里有种目的达成的感觉。我的部门总有一种粉饰太平、回避冲突的感觉，这一次让其他部门的 leader 投诉到我的 leader 这里，反而我觉得很好，至少有人看见我的情绪了。这是比看见我的成就更有意义的事。

平静地转换之后，我对于工作的态度，终于有了一些实质性的变化：

① 传球心态：对于公司和系统来说，我真的只是一颗螺丝钉，做好、做扎实自己的事情，问心无愧地传给下一个人就好，做完就不要再想了； ② 解决问题的心态：出现问题后都是可以商量、可以解决的； ③ 不为系统错误买单：系统的问题不需要我一个人扛，有同事协作，还有领导扛，别把领导的心也操了。

很早之前，妈妈、海伦、leader 都和我说过类似的话，特别是传球心态，但我从来没有真的没听进去过，我理解道理，但是心态上不转换，那么理解无意义，这算是突然开悟一般，突然就理解了这一切，并且接受了这一切。

工作中的负责，并不是说我一个人把一个项目的所有死角、进度、任务都把控甚至做完，而是认真地完成自己手里的工作，理解上下游、上下文，做好复盘即可。这样即使说某个环节真的出现了问题，追溯到我这里，我可以负责的说我的职责范围内的工作绝对没有问题。凡事多为自己考虑，把自己的利益和感受摆在第一位。

现在对我来说，认真工作的含义是：仔细、全面、深度的做好自己份内的事情，而不是在脑海中俯瞰全局，还有什么问题并且由自己去解决。

端午假装在北京旅游

在海伦的建议下，我们端午选择在北京的丽都皇冠假日酒店 staycation，真的有种在北京旅游的感觉。我个人是比较喜欢评分高的老一些的星级酒店，老一些代表在装修和内饰上还可能还有未进入标准化的特色，而且隔音通常较好；评分高代表服务意识能够弥补较为落后硬件设置，包括对客态度和日常维护。

在酒店的一天中，我们去了提灯街（北京很出名的日料一条街，很早前看 Zigga 吃播推荐就很馋），吃了三家店： 日式烧肉（侍神户烧肉）：比较还原在赤坂吃的氛围和味道，小小的篦子，一次只能烤几片肉。

关东煮（助平）：萝卜和虾丸很好吃，非常吸汤，自制的柠檬茶还行，红茶泡的，有股芒果果味和蜂蜜味。因为是端午假期，老板赠送了一颗红豆粽子。

巴斯克蛋糕（忘记店名）：来自一家日式意大利家庭餐厅。本人吃过最好吃的巴斯克，芝士太浓郁了，下次一定试试他们家的意大利面。

晚餐后去游泳、汗蒸、泡澡。我终于学会了蛙泳夹腿和换气的时机，游得比过去轻松多了，原来刨 3、4 下可能还在原地打转，真是笑人。

第二天早上去附近的岩馆攀岩，是一家可能有一年没去的馆了，之前还算是我俩评价很高的岩馆，场地大而且亮堂，但是北京今年开了十几家馆之后，在场地、装修、服务、运营各方面都卷起来了，这家店就显得表现平平了。没什么必须要爬过的线路，也没有什么必须要达到的等级，抱着安全落地，健身为主的理念，又完成了一次轻松愉快的攀爬。